电话400-8752-993
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薪 资：5K-15k
任职资格：
1、企业管理、工商管理、行政管理等相关专业全日制本科以上学历，有五年以上管理工作经验。
2、具备现代企业领导能力，能够统筹领导企业的整体工作；掌握先进企业管理模式及精要，具有先进的管理理念。同时，在团队管理方面有较强的领导技巧和才能；善于激发下属，讲究团队精神，事业心强；
3、较强的组织工作能力，能够制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；
4、有较强的沟通谈判能力，具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，具有战略前瞻性思维。
岗位职责：
1、协助决策制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，并对公司中长目标的达成产生重要影响；
2、协助总裁/总经理制定企业发展目标、规划，并负责协调部署各职能部门落实执行；
3、汇集企业内部信息和市场、竞争者的情况等外部信息，能进行综合分析，协助企业经营发展；
4、协助总裁/总经理对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理，并执行各项规程、工作指令；
5、召集主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，协调和指导各部门经理的工作；
6、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调。
公司福利：
1：带薪年假
2：专线奖金
3：五险一金
4：绩效奖金
5：员工旅游
5：节日礼物
